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勞務(wù)派遣證-辦理勞務(wù)派遣許可證需要什么條件

| 發(fā)布時(shí)間:2023-03-02
辦理勞務(wù)派遣許可證需要什么條件? 勞務(wù)派遣許可證條件 (一)公司注冊(cè)資本不少于萬元; (二)有符合法律、行政法規(guī)規(guī)定的勞務(wù)派遣管理制度; (3)有適合

辦理勞務(wù)派遣許可證需要什么條件?

勞務(wù)派遣許可證條件

(一)公司注冊(cè)資本不少于萬元;

(二)有符合法律、行政法規(guī)規(guī)定的勞務(wù)派遣管理制度;

(3)有適合業(yè)務(wù)發(fā)展的實(shí)際營(yíng)業(yè)場(chǎng)所和設(shè)施;

(四)勞務(wù)派遣單位依照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》第五十七條、第五十八條的規(guī)定,依照《公司法》的有關(guān)規(guī)定設(shè)立。

勞務(wù)派遣所需材料

每個(gè)地區(qū)所需的材料可能略有不同,一般所需的材料如下:

(一)《勞務(wù)派遣營(yíng)業(yè)執(zhí)照申請(qǐng)書》;

(二)公司營(yíng)業(yè)執(zhí)照原件;

(3)公司章程(加蓋公司印章);

(4)公司驗(yàn)資報(bào)告或上一年度財(cái)務(wù)審計(jì)報(bào)告(實(shí)收資本萬元);

(5)實(shí)際營(yíng)業(yè)場(chǎng)所證明文件(房產(chǎn)證或房屋租賃證);

(六)法人授權(quán)證書原件及身份證復(fù)印件;

(7)法定代表人身份證及法定代表人身份證復(fù)印件;

(8)勞務(wù)派遣管理制度應(yīng)包括與勞動(dòng)者切身利益相關(guān)的規(guī)章制度文本,如勞動(dòng)合同、勞動(dòng)報(bào)酬、社會(huì)保障、工作時(shí)間、休息休假、勞動(dòng)紀(jì)律等,以及與用人單位簽訂的勞務(wù)派遣協(xié)議樣本。

辦理勞務(wù)派遣營(yíng)業(yè)執(zhí)照:https://www..cn/lwpq/

辦理勞務(wù)派遣許可證的流程和條件是什么?

勞務(wù)派遣營(yíng)業(yè)執(zhí)照需要向當(dāng)?shù)厝肆Y源和社會(huì)保障局申請(qǐng)行政許可證,經(jīng)審核合格后頒發(fā)勞務(wù)派遣營(yíng)業(yè)執(zhí)照,有效期為3年?!秳趧?wù)派遣行政許可實(shí)施辦法》第六條經(jīng)營(yíng)勞務(wù)派遣業(yè)務(wù),應(yīng)當(dāng)依法向當(dāng)?shù)厝肆Y源和社會(huì)保障行政部門(以下簡(jiǎn)稱許可機(jī)關(guān))申請(qǐng)行政許可。未經(jīng)許可,任何單位和個(gè)人不得經(jīng)營(yíng)勞務(wù)派遣業(yè)務(wù)。

(一)注冊(cè)資本不得少于人民幣萬元;

`勞務(wù)派遣證`

(二)有適合開展業(yè)務(wù)的固定營(yíng)業(yè)場(chǎng)所和設(shè)施;

(三)有符合法律、行政法規(guī)規(guī)定的勞務(wù)派遣管理制度;

(四)法律、行政法規(guī)定的其他條件。

(一)勞務(wù)派遣營(yíng)業(yè)執(zhí)照申請(qǐng);

(二)營(yíng)業(yè)執(zhí)照或《企業(yè)名稱預(yù)先核準(zhǔn)通知書》;

(三)公司章程、驗(yàn)資機(jī)構(gòu)出具的驗(yàn)資報(bào)告或者財(cái)務(wù)審計(jì)報(bào)告;

(四)營(yíng)業(yè)場(chǎng)所使用證明、辦公設(shè)施設(shè)備、信息管理系統(tǒng)等與業(yè)務(wù)相適應(yīng)的清單;

(五)法定代表人身份證明;

(六)勞務(wù)派遣管理制度,包括與勞動(dòng)者切身利益相關(guān)的規(guī)章制度文本,如勞動(dòng)合同、勞動(dòng)報(bào)酬、社會(huì)保險(xiǎn)、工作時(shí)間、休息休假、勞動(dòng)紀(jì)律等;擬與用人單位簽訂的勞務(wù)派遣協(xié)議樣本。許可機(jī)關(guān)收到申請(qǐng)材料后,應(yīng)當(dāng)按照

分別處理以下情況:

(一)申請(qǐng)材料有可當(dāng)場(chǎng)糾正的錯(cuò)誤的,應(yīng)當(dāng)允許申請(qǐng)人當(dāng)場(chǎng)糾正;

(2)申請(qǐng)材料不完整或者不符合法定形式的,應(yīng)當(dāng)在現(xiàn)場(chǎng)或者5個(gè)工作日內(nèi)通知申請(qǐng)人需要糾正的全部?jī)?nèi)容。逾期不通知的,自收到申請(qǐng)材料之日起受理;

(3)申請(qǐng)材料齊全,符合法定形式,或者申請(qǐng)人按要求提交全部更正申請(qǐng)材料的,應(yīng)當(dāng)受理行政許可申請(qǐng)。

第十條許可機(jī)關(guān)受理申請(qǐng)人提出的申請(qǐng)決定的,應(yīng)當(dāng)出具受理決定;決定不接受的,應(yīng)當(dāng)出具《不接受決定書》,說明不接受的理由,并通知申請(qǐng)人依法申請(qǐng)行政復(fù)議或者提起行政訴訟的權(quán)利。

第十一條許可機(jī)關(guān)決定接受申請(qǐng)的,應(yīng)當(dāng)審查申請(qǐng)人提交的申請(qǐng)材料。根據(jù)法律條件和程序,需要核實(shí)申請(qǐng)材料的實(shí)質(zhì)性內(nèi)容的,許可機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)指派2名以上工作人員進(jìn)行核實(shí)。

第十二條許可機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)自受理之日起20個(gè)工作日內(nèi)作出是否允許行政許可的決定。20個(gè)工作日內(nèi)不能作出決定的,經(jīng)行政機(jī)關(guān)負(fù)責(zé)人批準(zhǔn),可以延長(zhǎng)10個(gè)工作日,并通知申請(qǐng)人延長(zhǎng)期限的原因。

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第十三條申請(qǐng)人的申請(qǐng)符合法定條件的,許可機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)依法作出書面決定,并通知申請(qǐng)人自作出決定之日起5個(gè)工作日內(nèi)領(lǐng)取勞務(wù)派遣營(yíng)業(yè)執(zhí)照。申請(qǐng)人的申請(qǐng)不符合法定條件的,許可機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)作出書面決定,解釋不予行政許可的原因,并通知申請(qǐng)人有權(quán)依法申請(qǐng)行政復(fù)議或者提起行政訴訟。

第十四條《勞務(wù)派遣營(yíng)業(yè)執(zhí)照》應(yīng)當(dāng)載明單位名稱、住所、法定代表人、注冊(cè)資本、營(yíng)業(yè)執(zhí)照、有效期、編號(hào)、發(fā)證機(jī)關(guān)、發(fā)證日期。勞務(wù)派遣營(yíng)業(yè)執(zhí)照分為正本和副本。原件和副本具有同等的法律效力。勞務(wù)派遣營(yíng)業(yè)執(zhí)照有效期為3年。勞務(wù)派遣營(yíng)業(yè)執(zhí)照由人力資源和社會(huì)保障部制定,由省、自治區(qū)、直轄市人力資源和社會(huì)保障行政部門印制、免費(fèi)發(fā)放和管理。

辦理勞務(wù)派遣營(yíng)業(yè)執(zhí)照:https://www..cn/lwpq/

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