監(jiān)事職責(zé)主要包括負(fù)責(zé)監(jiān)督董事、經(jīng)理等管理人員有無(wú)違反法律、法規(guī)、公司章程及股東大會(huì)決議的行為；負(fù)責(zé)檢查公司業(yè)務(wù)，財(cái)務(wù)狀況和查閱帳簿及其他會(huì)計(jì)資料；負(fù)責(zé)核對(duì)董事會(huì)擬提交股東大會(huì)的會(huì)計(jì)報(bào)告、營(yíng)業(yè)報(bào)告和利潤(rùn)分配等財(cái)務(wù)資料，發(fā)現(xiàn)疑問(wèn)可以公司名義委托注冊(cè)會(huì)計(jì)師、執(zhí)行審計(jì)師幫助復(fù)審。監(jiān)事的每屆任期為三年。

職責(zé)介紹

一、有權(quán)建議召開(kāi)臨時(shí)股東大會(huì)；

二、有權(quán)要求執(zhí)行公司業(yè)務(wù)的董事和總經(jīng)理報(bào)告公司的業(yè)務(wù)情況；

三、負(fù)責(zé)對(duì)各級(jí)人員進(jìn)行監(jiān)督、檢查、考核；

四、負(fù)責(zé)對(duì)各部門管理的工作進(jìn)行檢查、監(jiān)督、考核；

五、負(fù)責(zé)對(duì)各駐外機(jī)構(gòu)管理進(jìn)行檢查、監(jiān)督；

六、有權(quán)對(duì)公司的管理提出建議和意見(jiàn)；

七、有權(quán)對(duì)公司發(fā)生的問(wèn)題提出質(zhì)疑；

八、負(fù)責(zé)股東會(huì)決議交辦其他重要工作；

九、對(duì)所承擔(dān)的工作全面負(fù)責(zé)。

主要職權(quán)

檢查公司財(cái)務(wù)；對(duì)董事，高管執(zhí)行公司職務(wù)的行為進(jìn)行監(jiān)督，對(duì)違反法律，法規(guī)，以及公司章程或股東決議的董事，高管提出罷免建議；依法對(duì)董事，高管提起訴訟(費(fèi)用由公司承擔(dān)）等。

有限責(zé)任公司，股東人數(shù)較少和規(guī)模較小的，可以設(shè)一至二名監(jiān)事。董事、經(jīng)理及財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人不得兼任監(jiān)事。

根據(jù)我國(guó)2005年對(duì)《公司法》重新修訂的內(nèi)容，修訂后的《公司法》對(duì)有限責(zé)任公司的監(jiān)事成員人數(shù)有了具體的規(guī)定，規(guī)定：有限責(zé)任公司設(shè)立監(jiān)事會(huì)，其成員不得少于3人。有限責(zé)任公司的監(jiān)事會(huì)會(huì)議每年至少召開(kāi)1次。股份有限公司的監(jiān)事會(huì)會(huì)議每6個(gè)月召開(kāi)1次。

監(jiān)事的任期每屆為三年。監(jiān)事任期屆滿，連選可以連任。